Как пройти собеседование на английском: 10 советов

Link: => tavigambri.nnmcloud.ru/d?s=YToyOntzOjc6InJlZmVyZXIiO3M6MzY6Imh0dHA6Ly9iYW5kY2FtcC5jb21fZG93bmxvYWRfcG9zdGVyLyI7czozOiJrZXkiO3M6NTY6ItCa0LDQuiDQv9GA0L7QudGC0Lgg0L3QsCDQsNC90LPQu9C40LnRgdC60L7QvCDRj9C30YvQutC1Ijt9


Поэтому, чтобы не ставить себя в неловкое положение, тщательно подумайте перед тем, как указывать свободный уровень. Люди теряются, сбиваются, не знают, как ответить на вопросы и рассказать о себе. I have worked for 2 years as a consultant for various companies in Moscow including TradosConsulting. Так вы дадите понять интервьюеру, что потенциальная должность через месяц-другой тоже может вам наскучить и компания потеряет время, выбрав вас.

На меня произвело впечатление качество вашей продукции. How do you usually cope with them? A young lady passerby 3 : Yes?

Как пройти собеседование на английском: подготовка, ответы, рассказ о себе

Собеседование на английском языке — важный этап получения документов в посольстве, поступления в иностранный вуз или трудоустройства за рубежом. В каждой из перечисленных ситуаций есть свои нюансы, однако в целом все они подчиняются одним законам и проходят по сходному сценарию, предполагая определенный уровень знания языка и целый ряд поведенческих навыков. Давайте разберемся, как подготовиться к интервью и произвести наилучшее впечатление на примере собеседования при поступлении на работу. Подготовительный этап Собеседование на английском проходит по той же схеме, что и любое другое собеседование, поэтому к нему не только можно, но и нужно готовиться. Узнайте максимум информации о компании, где собираетесь работать. Изучите официальный сайт, узнайте о партнерах, филиалах, дополнительных видах деятельности, миссии, благотворительных мероприятиях и других аспектах. Четко сформулируйте для себя, почему вы хотите получить должность, и какую пользу сможете принести будущему работодателю. Составьте список вопросов, которые гипотетически может задать менеджер по кадрам — от самых простых к более сложным. Как правило, вопросы эти касаются вашего образования, уровня квалификации, опыта работы, целей, достоинств и недостатков, видения миссии компании, своего места в ней и, безусловно, «почему нам следует принять именно вас». Вопросов должно быть не менее 10, однако лучше, если их будет хотя бы 25 — таким образом, вы заранее получите козырь против возможных хитростей работодателя. Напишите развернутые и убедительные ответы на составленные вопросы, обдумайте их и попробуйте сформулировать несколькими разными способами. В таком случае вы будете готовы дать ответ, вне как пройти на английском языке от формулировки, которую выберет ваш собеседник. Например: Why did you leave your last job. I wanted a job better suited to my skills. Why should we hire you. I have great communication skills and can work with many different types of people of varying personalities and skill levels. I am motivated, как пройти на английском языке, and focused and am determined to get my job done well and on time. Я мотивирован, дисциплинирован, целенаправлен, а также полон решимости выполнять свою работу хорошо и в срок. What is your greatest strength. I have a solid background in the economic analysis, great problem solving abilities and I get things done with little direction. Would it be a problem for you to relocate. If those opportunities involve relocation, I would certainly consider it. Если эти возможности подразумевают переезд, я бы, конечно, рассмотрел. Подготовьте несколько вопросов, которые сможете задать работодателю, если это предусмотрено форматом интервью. К примеру: Is there a particular aspect of my background that you would like more information on. What will be my responsibilities. Who will I report to. Who will be my supervisor. Where is the company going. Убедитесь в том, что вопросы и ответы сформулированы грамотно. Для этого обратитесь к специалисту. Выучите или хотя бы многократно проговорите ответы в связке с вопросами. Это придаст вам уверенности и станет серьезным подспорьем, если вас неожиданно охватит волнение. Как вести себя во время собеседования Во многом успех зависит от первого впечатления. Войдя в кабинет, держитесь уверенно, доброжелательно и с достоинством. Не стоит ерзать и совершать лишних движений или проявлять скованность, поскольку это бросается в. Помните, вы — профессионал с высоким уровнем знания английского, который готов свернуть горы для этой компании. При этом будьте готовы к нестандартному началу как пройти на английском языке. Например, вместо привычного «Good afternoon. », работодатель может начать разговор с так называемого breaking the ice — налаживания контакта: Did you have any trouble finding us. What do you think about the weather today. Не теряйтесь, стандартного и лаконичного ответа вполне достаточно. Представьтесь и дайте краткую информацию как пройти на английском языке себе От вас требуется не поэтическое изложение всего происходящего в вашей жизни, а сжатый рассказ о происхождении, образовании, карьере, целях и качествах, которые делают вас идеальным сотрудником для конкретной компании. К примеру: — I was born and grew up in Moscow. I attended the Moscow State University and received my master's degree in Economics. I have worked for 2 years as a consultant for various companies in Moscow including TradosConsulting. During the summer seasons, I worked as a systems administrator for a small company to help pay for my education. I enjoy playing football in my free time and learning languages. I think that my qualifications and skills will allow me to do my best. Я работал в течение 2-х лет консультантом в различных компаниях, в том числе, в Москве в «ТрейдосКонсалтинг». В летний период, я работал системным администратором в небольшой компании, чтобы платить за свое образование. Мне очень нравится играть в футбол в свободное время и изучать языки. Я заинтересован в позиции начального уровня в вашей компании. Я думаю, что моя квалификация и навыки позволят мне достичь максимальных результатов. Помните об отличиях в ментальности российского и западного бизнеса. Так, система отечественного образования долгое время строилась на том, что квалифицированный сотрудник должен выполнять только то, что умеет. Не умеешь — не берись. Западная же система функционирует в «обратном» порядке — попытайся, возможно, у тебя получится. В этом свете главное на собеседовании — не ошибки, а умение себя продать. Улыбайтесь, будьте активным и свободным в общении, но не наглым. Используйте на полную eye contact и body language. Забыв слово, просто скажите, что волнуетесь и поясните, что имеете в виду. I can take criticism easily and profit from it. Accurate точныйadept сведущийbroad-minded широко мыслящийconscientious совестливыйdependable надёжныйdetermined целеустремлённыйefficient квалифицированныйenterprising предприимчивыйexperienced опытныйfair честныйgenuine искреннийloyal преданныйmature зрелыйsuccessful успешныйtactful тактичный и. А также слова, которые показывают, что вы слушаете внимательно — sure, really, certainly. Кроме того, вам вовсе не обязательно использовать длинные литературные предложения. Представьте, что интервью проходит кто-то другой — отстранившись, проще побороть волнение. Что чаще всего хочет знать работодатель При трудоустройстве менеджер по кадрам захочет получить информацию обо всех аспектах личности соискателя, для чего будет использовать вопросы из самых разных сфер. Could you tell me something about yourself?. Не могли бы вы рассказать немного о. Could you describe yourself briefly. Describe your personality to me. Please tell me about your formal education. When judging the performance of a subordinate or colleague, what factors or characteristics are the most important for you. What standards of success do you have in your job. How long have you been looking for a job. Why do you want this job. What criteria are you using to choose companies to interview with. Why did you decide to seek a position in this company. Which is more important to you, the job itself or your salary. How do you evaluate success. Could you describe one or two of your most important accomplishments. Why did you leave your previous job. How did your supervisor evaluate your job. Do you prefer to work alone or in groups. Can you give me an example of your ability to manage or supervise other как пройти на английском языке. What were the most difficult tasks for you in your last job. Have you ever done something in your work experience that you consider truly creative. How did you handle it. How do you feel this experience affected your personality or ability. Как вы с ними справлялись. Как, по вашему мнению, этот опыт повлиял на ваш характер или способности. What kind of things frustrate you most. How do you usually cope with them. Как вы с этим справляетесь. Do you belong to any clubs, associations, or groups. Would you describe yourself as goal-driven. If you had to live your life over again, what one thing would you change. What colour is your brain. We are ready to make an offer. Are you ready to accept today. Вы готовы принять его. Эта группа вопросов ставит своей целью выбить испытуемого из колеи и посмотреть, как он поведет себя в нестандартной обстановке. Сохраняйте спокойствие, отвечайте взвешенно и искренне, но помните, что для компании важнее профессиональные качества и лояльность будущего сотрудника, чем душевные откровения. Так, правильным ответом на вопрос о цвете мозга будет «красный», поскольку вы всегда активны и находитесь в поиске новых идей. А согласившись сразу же принять предложение, вы лишаете себя имиджа человека, который привык принимать обдуманные решения. Оптимально в данном случае — взять тайм-аут на 24 часа, чтобы еще раз взвесить все «за» и «против». Ёще несколько советов — Будьте лаконичны в ответах. Ответ даже на развернутый вопрос не должен занимать более 2 минут. Попробуйте сразу объяснить мотивы поступков и причины, побудившие принять то или иное решение, например, о смене места работы. Если вам не понятен вопрос, спросите — Sorry, I didn't quite understand, can you repeat that, please. Даже если сейчас вы испытываете проблемы с беглой разговорной речью, ваша задача — убедить собеседника, что вы сделаете все возможное, чтобы уже через 1-2 месяца чувствовать себя комфортно, общаясь на английском. Особенно, если собеседование проводит носитель английского языка. Все перечисленное может сработать, или не сработать. А чувствовать себя уверено вам позволит только одно — регулярное изучение языка в удобном режиме. Идеально, если это станет частью вашей повседневной жизни. Мы рекомендуем начать с который поможет твердо усвоить основную лексику и научиться свободно выражать свои мысли в любой ситуации. Если Вам понравилось — поделитесь с друзьями :.

If you hire me, I will do my best to exceed your highest expectations. Если к составлению требований подошли не формально, а действительно постарались сформулировать наиболее значимые профессиональные компетенции и опыт для данной вакансии, то можно идти прямо по списку. I then collaborated with colleagues to prepare the best possible package for the client. Я заинтересован в новых задачах и возможности воспользоваться моими техническими навыками и опытом в другом объеме. Заранее подумайте, что в вас есть такого, что выгодно выделяет вас на фоне других кандидатов. Особенно хочу отметить дружелюбие, отзывчивость и внимательность со стороны всех членов команды Easy Speak, которые с первого визита заставили меня влюбиться в ваши курсы. Резюме Итак, ниже мы приведем список рекомендаций, которые помогут Вам успешно пройти собеседование на английском языке. Даже если их партнёр предлагал нечто безумное, они соглашались, но добавляли свою реплику. Ты принес с собой учебники? Можно вкратце рассказать о своем хобби, которое так или иначе будет связано с вашим личностным развитием. Также можно тренироваться самому перед зеркалом, обращая внимание не только на речь, но и на позу, жесты и мимику.